Współcześnie podnoszenie kwalifikacji zawodowych oraz stałe poszerzanie wiedzy jest niezwykle ważne – przekonują nas o tym przede wszystkim nasi przełożeni. Dzięki zwiększaniu wiedzy rośnie również nasza szansa na awans, podwyżkę czy na to, aby stabilizować swoją pozycję w firmie. Jakie kursy wybierać?

Placówki doskonalenia zawodowego

Obecnie dostępne są dwa rodzaje kursów podnoszących kwalifikacje zawodowe. Pierwsze prowadzone są w placówkach kształcenia ustawicznego – są to placówki oferujące kursy dla osób dorosłych. Kursy mogą dotyczyć konkretnych umiejętności obsługi urządzeń ciężkich, umiejętności dotyczących obsługi konkretnych programów komputerowych. Kursy prowadzone są także w formie praktyk – dotyczy to przede wszystkim kierunków terapeutycznych, masaży. Kursy najczęściej zakończone są egzaminami zawodowymi lub sprawdzianami umiejętności. Po zakończeniu takiego szkolenia uczestnicy dostają odpowiednie zaświadczenia ukończenia zajęć.
Tego rodzaju kursy mogą być opłacane z naszej kieszeni, jednak coraz częściej sami pracodawcy decydują się na refundowanie

Kursy e-learningowe

Drugą, coraz popularniejszą metodą na zdobywanie nowej wiedzy jest korzystanie z platform e-learningowych. Są one tworzone z myślą o młodych osobach, jednak nic nie stoi na przeszkodzie, aby użytkownikami były także osoby starsze. Platformy oferują różnorodne kursy (kurs online Revit, kursy obróbki fotograficznej, kursy projektowania wnętrz) w formie filmów, udostępnianych bezterminowo za uprzednią opłatą.
Aby skorzysta z materiałów udostępnionych na platformach należy się zarejestrować jako użytkownik i zapłacić metoda on-line za dodane do wirtualnego koszyka kursy. Wraz z zaksięgowaniem wpłaty są one przypisywane do naszego konta. Jako zarejestrowani użytkownicy mamy prawo ściągnąć zakupiony kurs na domowy komputer.